Сhief Experience Officer (СХО)
Программа для будущих директоров по опыту и топ-менеджеров
ОПИСАНИЕ: Стратегическое управление опытом как частью бизнес-модели.
ЗАДАЧИ: Трансформация компании, интеграция CX в корпоративную стратегию, управление изменениями.
СТРУКТУРА (13 занятий):
1. Из чего состоит СЕМ
2. Какие клиентские данные надо собирать
3. Как выбрать IT СЕM-платформу (СХ-монитор)
4. Как управлять внедрением и работой CЕМ
5. Разработка дорожной карты по запуску СЕМ
6. Как выбрать бизнес-задачу, которую решает СЕМ
7. Какие изменения в орг. структуре нужны для работы CЕM
8. Как считать экономические выгоды от СХ/СЕМ
9. Как настроить систему бюджетирования СХ-изменений
10. Как повысить внутреннюю клиентоцентричность
11. Должностные обязанности и роль CXO
12. Чему обучать СХ-кадры
13. Как разрабатывать phygital рыночные стратегии